Вторник, 18.06.2019, 14:23
Приветствую Вас Гость | RSS

Сайт МОУ "Темповская СОШ Ртищевского района Саратовской области"

Меню сайта
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 87
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Форма входа

Структура и органы управления образовательной организацией

Управление школой осуществляется в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ

"Об образовании в Российской Федерации"  и Типовым положением об общеобразовательном учреждении в Российской Федерации на принципах демократии, гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей, жизни и здоровья человека, гражданственности, свободного развития личности, автономности и светского характера образования. 

Образовательная организация МОУ "Темповская СОШ Ртищеского района Саратовской области" не имеет структурных подразделений (филиалов).

Управление школой осуществляется на основе сочетания принципов самоуправления и коллегиальности.

Учредителем школы является администрация Ртищевского муниципального района Саратовской области.

Функции и полномочия Учредителя осуществляет Управление общего образования администрации Рищевского муниципального района Саратовской области.

 

Директор МОУ "Темповская СОШ Ртищевского района Саратовской области": Корнеева Надежда Николаевна

Управляющий совет. Председатель Управляющего Совета: Здобнова Наталья Александровна

Председатель ПК: Ульянова Наталья Викторовна

Заместитель директора по УВР: Кравцова Марина Викторовна

Заместитель директора по ВР: Машкова Елена Александровна

Руководитель МО начальных классов: Кравцова Марина Викторовна

Руководитель МО гуманитарных и естественно- математических наук: Никулина Галина Павловна

Руководитель МО классных руководителей: Машкова Елена Александровна

Президент Республики "Делэнт": Позднякова Арина Михайловна

Формы самоуправления:

Педагогический совет 

Положение о педагогическом совете 

Педагогический совет состоит из всех педагогических работников и действует постоянно. Заседание его созывается по мере необходимости, но не реже 1 раза в четверть. Решения педагогического совета принимаются голосованием, являются правомочными, если на заседании присутствовало не менее 2/3 состава и за них проголосовало не менее 2/3 присутствующих. Решения являются обязательными для всех членов трудового коллектива. Педагогический совет действует в соответствии с Положением о педагогическом совете.

 

Управляющий совет

Положение об управляющем совете 

Это коллегиальный орган, реализующий установленные законодательством принципы самоуправления в управлении школой. Управляющий совет состоит из избранных, кооптированных и назначенных членов и имеет управленческие полномочия по решению ряда важных вопросов функционирования и развития, определенные Уставом школы.           

Управляющий совет по представлению педагогического совета:

- согласовывает программу развития;

- вносит изменения и дополнения в Устав с последующим представлением Учредителю для утверждения и регистрации;

- содействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития школы, определяет направления и порядок их расходования;

- согласовывает выбор учебников из числа рекомендованных (допущенных) Министерством образования и науки Российской Федерации по представлению педагогического совета.

- принимает решение об исключении обучающегося из школы (решение об исключении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (законных представителей) принимается с согласия органов опеки и попечительства);

- осуществляет контроль за соблюдением здоровых и безопасных условий обучения и воспитания;

- ходатайствует, при наличии оснований, перед директором о расторжении трудового договора с педагогическими работниками и работниками из числа административного персонала;

- ходатайствует, при наличии оснований, перед Учредителем о награждении, премировании, о других поощрениях директора, а также о принятии к нему мер дисциплинарного воздействия, о расторжении с ним трудового договора;

- участвует в разработке и согласовывает локальные акты, устанавливающие виды, размеры, условия и порядок произведения выплат стимулирующего характера работникам, показатели и критерии оценки качества и результативности труда работников;

- участвует в оценке качества и результативности труда работников, распределении выплат стимулирующего характера работникам и согласовывает их распределение в порядке, устанавливаемом локальными актами;

- участвует в подготовке и утверждает публичный (ежегодный) доклад (публичный доклад подписывается совместно председателем Управляющего совета и руководителем общеобразовательного учреждения).

Трудовой коллектив составляют все граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора. Полномочия трудового коллектива осуществляет общее собрание.

Общее собрание трудового коллектива 

Созывается совместно с профсоюзным комитетом и администрацией образовательной организации либо профсоюзным комитетом или администрацией самостоятельно.

Общее собрание рассматривает и принимает Устав школы, изменения и дополнения, вносимые в него;

Собрание считается правомочным, если в нём участвует более половины общего числа членов коллектива.

Решения общего собрания трудового коллектива принимаются открытым голосованием большинством голосов членов коллектива.

Общее собрание трудового коллектива созывается по мере необходимости, один или два раза в год.  

Положение об общем собрании трудового коллектива

Методический совет

Положение о методическом совете школы 

Создан в целях координации деятельности всех структурных подразделений методической службы. Методический совет является консультативным органом по вопросам организации методической работы.

Методический совет создан для решения следующих задач:

- координация деятельности методических объединений;

- разработка основных направлений методической работы образовательной организации;

- обеспечение методического сопровождения учебных программ, разработка учебных, научно-методических, дидактических материалов;

- организация инновационной, проектно-исследовательской деятельности;

- организация консультирования педагогических работников по проблемам совершенствования профессионального мастерства, методики проведения различных видов занятий и их учебно-методического обеспечения.

- разработка мероприятий  по обобщению и распространению педагогического опыта;

- профессиональное становление молодых учителей;

- организация взаимодействия с другими образовательными организациями;

- внедрение в учебный процесс современных педагогических технологий.

Каждый учитель состоит в методическом объединении. В школе работают три методических объединения:

- начальных классов;

- предметов гуманитарного цикла и  естественно-математического цикла;

- классных руководителей.

 
Ученическое самоуправление

 

Министерство Образования и Науки РФ

Министерство образования Саратовской области

Управление общего образования администрации Ртищевского муниципального района

МУ "Методический кабинет" Ртищевского муниципального района

 


Сведения об образовательной организации:

Основные сведения    Структура и органы управления образовательной организацией   Документы   Образование   Образовательные стандарты   Руководство. Педагогический (научно-педагогический) состав   Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса  Стипендии и иные виды материальной поддержки   Платные образовательные услуги  Финансово-хозяйственная деятельность   Вакантные места для приема (перевода)  

Поиск

Календарь
«  Июнь 2019  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930

МО Саратовской обл

МО Просвещения

Детский интернет

Bus.fov

Корзина
GISMETEO: Погода по г.Ртищево




Copyright MyCorp © 2019
Создать бесплатный сайт с uCoz